работодателя - Последние новости [ Фото в новостях ] | |
Присяжный адвокат Пауль Керес заявил, что, по его мнению, позиции Государственного суда относительно истребования электронных писем у провайдера услуг электронной почты в рамках уголовного процесса подтверждают то, что сейчас происходит в судебной практике. rup.ee »
Работник спрашивает: Я был на вечеринке и получил пищевое отравление, из-за чего не могу утром выйти на работу. Видит ли работодатель сам, что я на больничном, или я все же должен ему об этом сообщить? Нужно ли говорить работодателю причину ухода на больничный?Отвечает Владимир Логачев, ведущий юрист-консультант Инспекции труда:Если работник был отмечен в графике, но не явился на работу, у работодателя нет обязанности оплачивать эти часы. rup.ee »
Эстонский союз страховых компаний (EKsL) призывает к публичному обсуждению вопроса о содействии добровольному медицинскому страхованию, поскольку, по оценке союза, отчет Центра мониторинга развития об устойчивости здравоохранения содержит прямую ложь. rup.ee »
При выборе работодателя, помимо конкурентоспособной зарплаты, люди высоко ценят заботливое и уважительное отношение к сотрудникам, а также открытый и дружелюбный внутренний климат. Об этом свидетельствуют результаты свежего исследования «Имидж работодателя 2025», проведенного Kantar Emor. rup.ee »
Сохранение психического здоровья на рабочем месте — это совместный процесс, требующий вклада как работодателя, так и работника. Где проходит граница между юридическими обязанностями, ценностным предложением работодателя и личной ответственностью работника?Закон обязывает работодателя создавать и поддерживать рабочую среду, где защищены физическое и психическое здоровье сотрудников. rup.ee »
Согласно статистике Союза страховых обществ Эстонии (EKsL), в прошлом году эстонские страховщики возместили работодателям 14 миллионов евро расходов на медицинское страхование, что является рекордной суммой с момента введения налоговой льготы для работодателей в 2018 году. rup.ee »
Торгово-промышленная палата вновь обратилась к Министерству юстиции с предложением уменьшить административную нагрузку и расходы работодателей, связанные с арестом заработной платы сотрудников, имеющих задолженность. rup.ee »
Согласно опросу, проведенному PZU Kindlustus среди руководителей по персоналу, медицинское страхование работодателя считается важной частью мотивационного пакета, но его предлагают лишь около трети компаний. rup.ee »
Инвестировать в пенсию работодателя вместо получения наличных денег предпочли бы 53% жителей Эстонии. Несмотря на то, что для многих пенсия работодателя все еще остается незнакомым вариантом накопления, более половины людей, получив разъяснения, выбрали бы инвестиции работодателя в третью пенсионную ступень вместо обычной прибавки к зарплате. rup.ee »
По данным исследования, проведенного по заказу Luminor, люди среднего и старшего возраста ценят пенсию работодателя больше, чем молодое поколение. С другой стороны, именно молодые люди могут получить наибольшую выгоду, благодаря длительному периоду накопления, сообщила в среду пресс-служба банка. rup.ee »
Согласно исследованию, проведенному Luminor, более половины жителей Эстонии не в курсе о возможности получения пенсии от своего работодателя. Только 7% работников уже имеют отчисления на третью пенсионную ступень. rup.ee »
Читатель спрашивает: Я отправил работника на курсы за счет предприятия, но через неделю он заявил о своем желании уволиться. Имею ли я право потребовать от работника возвращения расходов на обучение или удержать эту сумму при расчете?Отвечает ведущий юрист-консультант Инспекции труда Владимир Логачев:Согласно п. rup.ee »
Читатель спрашивает: Я отправил работника на курсы за счет предприятия, но через неделю он заявил о своем желании уволиться. Имею ли я право потребовать от работника возвращения расходов на обучение или удержать эту сумму при расчете?Отвечает ведущий юрист-консультант Инспекции труда Владимир Логачев:Согласно п. rup.ee »
Как показали результаты опроса, проведенного по заказу Министерства социальных дел, при оценке дружественности организации к семье работники считают самым важным, чтобы работодатель дорожил здоровьем работников – на этот аспект указали 70% респондентов. rup.ee »
Раньше жители Эстонии ожидали от своих работодателей построенного в подвальном помещении офиса тренажерного зала, бесплатного кофе и фруктов, однако сегодня многие из работников трудятся частично или полностью дома, вследствие чего от работодателей ждут гораздо больше таких льгот, которые касаются самого человека. rus.err.ee »
Большинство работников не готовы рекомендовать своего работодателя, показали результаты проведенного недавно исследования. Организованно порталом cvkeskus. ee и Агентством по исследованию зарплат исследование рынка труда, показало, что в этом году порекомендовать знакомым работу у своего работодателя могут менее трети респондентов. rup.ee »
На нашем предприятии случилось происшествие, когда работник, загружая в фургон продукты, предназначенные для отправки покупателю, уронил коробку, в которой находились вазы ручной работы. В коробке было пять ваз, из которых уцелела только одна. rup.ee »
Законом о трудовом договоре предусматриваются компенсации на многие случаи как в пользу работника, так и работодателя. В практике Государственного суда эти компенсации рассматриваются в качестве возмещения убытка, в случае которого стороны должны доказать возникший убыток. rup.ee »
Работник не выполняет сдельную работу в полном объеме в течение нескольких месяцев. Приходится доплачивать до минимальной заработной платы. Возник вопрос о сокращении работника (увольняться по собственному желанию работник не желает). rup.ee »
змерах. В обоих случаях было начато уголовное производство. Одно дело уже было рассмотрено в суде. rus.postimees.ee »
В финском уездном суде Пирканмаа началось судебное слушание по вопросу о том, имел ли работодатель право отказать двум цыганкам в ношении национальной одежды в рабочее время в парикмахерской. rus.err.ee »
Человек работает по сменному графику (смена 8 часов), на предприятии суммированный учет рабочего времени 4 месяца. Окончание периода суммированного учета 31. 12. 2022. Предприятие работает 24/7. Работнику ставят в график 23. rup.ee »
Планы предприятий и учреждений по энергосбережению должны обсуждаться с работниками. «Потребности разные, и решения должны быть гибкими, потому что экономия за счет здоровья – это не экономия», – призвал министр охраны здоровья и труда Пеэп Петерсон во вторник на открытии конференции, посвященной Дню гигиены труда. rup.ee »
Согласно проведенному компанией Turu-uuringute AS опросу, около половины жителей Эстонии хотели бы иметь медицинское страхование от работодателя, но статистика Союза страховых обществ Эстонии демонстрирует, что фактически ей располагает лишь каждый десятый. rus.err.ee »
В Закон о трудовом договоре была перенята директива Европейского Союза о прозрачных и предсказуемых условиях труда. Соответствующие изменения вступят в силу 1 августа 2022 года, однако работодателям было бы разумно уже сейчас начать подготовку к этой дате. rup.ee »
С каждым годом растет число работодателей, которые для вербовки персонала и удержания работников используют меру оплаты их счетов за лечение. rus.delfi.ee »
В сегодняшней системе трудовых отношениях выбор уже не у предприятия, но у кандидата. Хороший работодатель должен соответствовать многим ожиданиям соискателя, чтобы он предпочел именно это рабочее место. rus.delfi.ee »
Благодаря работодателям 30 700 работников имеют дополнительное страхование здоровья, сообщила в пятницу пресс-служба Союза страховых обществ Эстонии. По данным этого союза, в прошлом году число работников, имеющих медицинское страхование работодателя, выросло в три раза. rup.ee »
Эстонские больницы жалуются на нехватку персонала в условиях продолжающегося распространения коронавируса, пишет RusERR. rus.delfi.ee »
Эстонские больницы жалуются на нехватку персонала в условиях продолжающегося распространения коронавируса. rus.err.ee »
Читательница еженедельника МК-Эстония задала редакции вопросы, касающиеся работы беременных. rus.delfi.ee »
По данным Департамента статистики, в третьем квартале текущего года на предприятиях, в учреждениях и организациях Эстонии было 11 518 вакантных должностей, что на треть больше, чем в это же время предыдущего года. rus.err.ee »
В Трудовую инспекцию обратился работник, который поинтересовался, обязан ли он был на постоянной связи со своим работодателем? rus.postimees.ee »
В доме Стенбока сегодня состоялась пресс-конференция правительства с участием премьер-министра Каи Каллас, министра здоровья и труда Танеля Кийка, министра юстиции Марис Лаури, министра внутренних дел Кристиана Яани и министра образования и науки Лийны Керсна. rus.delfi.ee »
По роду своей работы мне приходится много времени проводить в лесу. На прошлой неделе, придя из леса, я обнаружил на руке клеща. К счастью, у коллеги в машине оказался пинцет, с помощью которого удалось вытащить клеща. rup.ee »
Исследование, проведённое Luminor в странах Балтии, показало, что в Эстонии люди ценят долгосрочные трудовые вознаграждения (дополнительные отпускные дни, медицинское страхование и пенсия работодателя) выше, чем такие краткосрочные льготы, так как служебный автомобиль или рабочий телефон. rus.delfi.ee »
В Эстонии люди ценят долгосрочные трудовые вознаграждения (дополнительные отпускные дни, медицинское страхование и пенсия работодателя) выше, чем такие краткосрочные льготы, так как служебный автомобиль или рабочий показало проведённое Luminor в странах Балтии исследование. rup.ee »
Результаты опроса, проведённого Luminor в странах Балтии, показывают, что более половины жителей Эстонии никогда не слышали о пенсии работодателя. Это открывает перед эстонскими работодателями возможность повысить финансовую осведомлённость своих сотрудников и показать, что они заботятся о будущем своих работников. rus.delfi.ee »
Результаты опроса, проведенного банком Luminor в странах Балтии, показывают, что более половины жителей Эстонии никогда не слышали о пенсии работодателя. Это открывает перед эстонскими работодателями возможность повысить финансовую осведомленность своих работников и показать, что они заботятся об их будущем. rup.ee »
С понедельника, 10 мая, в Ида-Вирумаа открывается возможность вакцинироваться на рабочем месте без возрастных ограничений: привиться может любой достигший 16 лет. rus.postimees.ee »
Читатель спрашивает: "Работодатель позволил мне перейти на удаленную работу. Мы договорились, что я буду работать в своей городской квартире, где у меня есть рабочее место, которое я сфотографировал, отправил фотографию работодателю и получил его одобрение. rus.delfi.ee »
нее. Он предложил мне другую должность и почти вдвое меньшую зарплату. Он предложил мне либо согласиться на эти условия, либо написать заявление об увольнении по собственному желанию. На мой вопрос о том, не должен ли он сократить меня, он ответил, что сократить меня они не могут, т. rus.delfi.ee »
Строитель Иван (имя по просьбе мужчины изменено) попал в непростую ситуацию. Работая официально в строительной фирме, он в свободное время не отказывался и от подработок – делал ремонты квартир и домов, строил дачки и баньки. rus.delfi.ee »
С сегодняшнего дня вступила в силу 21 поправка к Закону о гигиене и безопасности труда. Одно из важнейших изменений возлагает на работодателя новые обязанности в том случае, если оказывающее услугу физическое лицо трудится на рабочем месте вместе с работниками работодателя, сообщает Торгово-промышленная палата. rup.ee »
Человек работает у двух работодателей на основании трудового договора с частичной занятостью. От первого работодателя он получает вознаграждение за труд в размере 305 евро (имеется заявление о необлагаемом доходе в размере 300 евро), у второго работодателя вознаграждение за труд составляет 300 евро, а необлагаемый доход 200 евро. rup.ee »
Консультант по рабочей среде Трудовой инспекции Рейн Рейсберг в программе "Великолепная четверка" на Радио 4 рассказал, что работодатель может потребовать от работника вакцинации лишь на основании соответствующего анализа рисков производственной среды, сообщает RusERR. rus.delfi.ee »
/nginx/o/2021/02/01/13607834t1h336a.jpg)
Работодатель может потребовать от работника вакцинации лишь на основании соответствующего анализа рисков производственной среды, пишет Rus.ERR. rus.postimees.ee »
Вакцинация в Эстонии – дело добровольное. На этом основании не только обычный человек может отказаться от вакцины от коронавируса, но и работник здравоохранения. Это создает немало проблем для работодателя, а иногда и для пациентов, однако медперсонал не идет на уступки и даже обращается в Трудовую инспекцию, чтобы отстоять свои интересы. rus.err.ee »
В результате проведенного недавно порталом поиска работы CVKeskus. ee и Агентством по исследованию зарплат крупного исследования рынка труда, в котором приняли участие более 9700 работников, выяснилось, что чуть больше чем каждый четвертый из них (26%) готов порекомендовать своим знакомым работать у своего работодателя. rus.delfi.ee »
Министерство социальных дел хочет упростить получение компенсации на очки, которая выплачивается работникам, проводящим больше половины рабочего дня за компьютером. А вот офтальмологи не понимают, почему такие работники находятся в приоритете, ведь современные мониторы не вредят зрению. rus.err.ee »
