
2025-8-21 07:59 |
По данным профсоюзов, каждый девятый работник в Эстонии не может позволить себе недельный отпуск. Профсоюзы подчёркивают, что отпуск — это не роскошь, а право работника на восстановление сил.
Регулярный отдых необходим для поддержания физического и психического здоровья. Его отсутствие повышает уровень стресса и риск заболеваний, связанных с рабочей нагрузкой.
По сравнению с 2022 годом, в Эстонии вырос уровень «отпускной бедности»: за год число людей, которые не могли позволить себе даже недельный отпуск, увеличилось почти на 1400 человек. Проанализировав данные Евростата, Европейский институт профсоюзов пришёл к выводу, что в 2023 году 96 500 жителей Эстонии, или 11,2% работников, провели 12 месяцев без отпуска.
Причины такой ситуации в Эстонии те же, что и в остальной Европе: снижение покупательной способности зарплат и рост цен на продукты.
Председатель Центрального союза профсоюзов Эстонии Кая Васк считает, что статистика отражает более серьёзную проблему. «Если около ста тысяч человек в Эстонии не могут позволить себе недельный отпуск, это говорит о том, что рынок труда не работает. Работники отдают все силы, но их зарплата не позволяет им восстанавливаться и жить достойно».
По мнению Кайи Васк, Эстонии необходимо ускорить прогресс во внедрении директивы о минимальной зарплате и расширении коллективных договоров. Это поможет обеспечить благосостояние работников, которое не будет зависеть только от экономической ситуации и пожеланий предпринимателей. «Если мы хотим, чтобы работники были лояльны и дольше работали на одного работодателя, мы должны сделать отпуск доступным правом, а не просто возможностью, закреплённой в законе».
Эстонские работники — не исключение. В 2023 году по всей Европе 41,5 миллиона человек, или 15% работников, не могли позволить себе отпуск. Это на миллион больше, чем в 2022 году.
Европейская конфедерация профсоюзов (ETUC) призывает правительства стран ЕС не только применять директиву о минимальной зарплате, но и включить в предлагаемый Еврокомиссией пакет мер по созданию качественных рабочих мест шаги по сокращению экономического неравенства.
.
Подробнее читайте на rup.ee ...
| Источник: rup.ee | Рейтинг новостей: 111 |




/nginx/o/2018/12/04/11629270t1h99a0.jpg)
/nginx/o/2013/03/28/1661700t1h5e88.jpg)






