2025-5-28 10:18 |
Опубликованная Статистическим департаментом в среду статистика по средней заработной плате за первый квартал еще раз показывает, что зарплаты и цены растут довольно быстро, то есть рост зарплат подстегивает рост цен, который, в свою очередь, стимулирует дальнейший рост цен, прокомментировал главный экономист Bigbank Рауль Эаметс.
Средняя заработная плата в первом квартале составила 2011 евро, что на 6,1 процента выше, чем средняя заработная плата в первом квартале прошлого года. "Если добавить к этому рост цен, то, сравнивая средний индекс цен первого квартала прошлого года со средним индексом цен первого квартала этого года, мы получаем рост цен в 4,5 процента. Мы видим, что зарплаты росли быстрее, чем цены", - сказал Эаметс.
"Если взять немного более длительный период, а именно первый квартал 2022 года, когда в Эстонии начался экономический спад, и сравнить рост цен и рост заработной платы за тот же период, то мы увидим, что за три года зарплаты выросли на 31 процент, а цены за тот же период - на 27,6 процента, так что и в долгосрочной перспективе рост зарплат опережал рост цен. Эти две переменные также влияют друг на друга. Рост цен заставляет работников просить повышения заработной платы, а более высокая заработная плата увеличивает спрос, что, в свою очередь, подпитывает инфляцию. Поэтому это и называют спиралью "зарплаты-цены"", - пояснил Эаметс.
Рассматривая годовой рост заработной платы в частном и государственном секторах, Эаметс отметил, что лидерами по росту заработной платы являются местные самоуправления, где средняя заработная плата за год выросла на 6,4 процента, за ними следует государственный сектор с 5,8 процента, а в частном секторе заработная плата за год выросла на 5,4 процента. В статистике выделяются две области государственного сектора - государство и местные самоуправления. К государству относятся центральное правительство, министерства и государственные ведомства. В трехлетней перспективе зарплаты также наиболее быстро росли в местных самоуправлениях - на 38 процентов, за ними следует государство с ростом в 32 процента и частный сектор с ростом в 29 процентов.
"Если посмотреть, как изменились различия в заработной плате между уездами, то три года назад средняя заработная плата в Валгамаа составляла 1084 евро, а в Таллинне - 1830 евро, что означает, что средняя заработная плата в Валгамаа составляла 59,2 процента от заработной платы в Таллинне. Это было самое большое различие между уездом и столицей", - продолжил Эаметс.
"В первом квартале этого года разница составила 61,6 процента. Валга немного приблизилась к Таллинну. В пяти уездах разрыв со столицей увеличился, в остальных уменьшился. Больше всего разрыв сократился в Ида-Вирумаа, где три года назад получали 64,3 процента от заработной платы в Таллинне, а сегодня получают 66,7 процента. И это тоже позитивный сдвиг", - добавил Эаметс.
.
Подробнее читайте на rup.ee ...
